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在沈阳扣除五险一金后每月工资到手6000 [复制链接]

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在沈阳市的工资每月扣除五险一金后还能达到元,已经算是一般工薪阶层中,工资水平比较高的,当然与那些拿年薪制的人相比,也算是比较低的,但是拿年薪制的只是少数,对于大部分的打工仔而言,每月扣除五险一金以后还能到手元,至少也是中等以上的水平。

虽然整个东北的经济发展水平,由于受到世界经济不确定因素的影响而有所放缓,但这并不只是东北的一个地方受影响,其实整个宏观经济都会受到不同程度的影响。东北地区由于受地理环境、气候、产业转型、人才流动等的因素的制约,经济发展过程中遇到的困难更大一些,所以在东北,特别是辽宁省的经济发展速度放缓这是完全可以理解的。但你这个工资水平不仅在沈阳是属于中等以上水平,就是在重庆、成都等地相比,工资水平也是中等以上水平。

从沈阳市人社部门公布的年的在岗职工平均工资来看,年沈阳市的在岗职工平均工资为元,月平均为.83元。从年沈阳社保缴费基数来分析,年沈阳社保缴费基数的下限为每月.8元;缴费基数上限为每月元。按照这个缴费基数来分析,平均每月的在岗职工月平均工资为元,比年的职工月平均工资有所上升。当然这个是全口径统计的在岗职工月平均工资,如果按照半口径统计,即非私营单位在岗职工月平均工资来统计,月平均工资可能会超过元。

即使非私营单位在岗职工月平均工资能够达到每月以后,如果扣除了五险一金以后需,平均也就是元左右,所以在扣除五险一金以后,到手工资能够达到元,不但已经超过了沈阳市的在岗职工月平均工资,而且还超过半口径统计的非私营单位的职工月平均工资,已经算是比较高的水平了。

按照沈阳市年统计公布的统计公布显示,年沈阳市的全年地区生产总值(GDP).6亿元,按可比价计算,比上年增长0.8%。其中,第一产业增加值.6亿元,增长2.9%;第二产业增加值.4亿元,增长2.9%;第三产业增加值.6亿元,下降0.6%。三次产业结构为4.6:32.9:62.5。按照沈阳市年末全市户籍人口.2万人来计算,平均人均产值只有.8元,这个人均生产总值还是比较低的,而你的工资水平在税前已经超过每年8万元,从地区生产总值来比较,你的这个工资水平也是比较高的。

再从另一指标来考虑,年沈阳市全年城镇居民人均可支配收入元,平均每月为.08元,比上年增长1.3%;人均消费支出元,下降7.5%。农村居民人均可支配收入元,增长8.1%;人均消费支出元,增长2.6%。

企业退休人员基本养老金人均每月元,比上年提高元。失业保险金人均支出标准为每月元,提高元。市区和开发区职工最低工资标准元,一区(辽中区)三县(市)职工最低工资标准元。从沈阳市官方公布的这些指标来综合判断和分析,你在缴纳五险一金以后每月到手的工资还能达到元也是一个比较高的水平。

综上所述,不管是从沈阳市总体的经济发展水平来分析,还是从沈阳市的在岗职工月平均工资来考察,从沈阳市的城镇居民人均可支配收入水平来比较,你在缴纳五险一金以后,每月到手工资元在沈阳都是处于一个比较高的水平。

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